11 月 16 日，由 GE 医疗与中国医师协会携手发起的「基层医师培训项目」暨北京大学人民医院 2016 卓越基层影像医师培训项目结业仪式于北京通用电气科技园隆重举行，18 位基层影像医师经过为期 30 天的培训成功结业。
由 GE 医疗与中国医师协会共同发起的「春风送温暖，培训到基层」基层医师培训项目在 2011 年正式启航后，六年来，通过建立基地医院培训骨干基层医生和直接「到基层」的培训等不同模式，共组织了 60 余场多学科培训，培训区域遍及 42 个城市，覆盖超过 10,000 名基层医师，有效提升中国基层医疗的整体「软实力」，为促进中国基层医疗事业的发展注入强劲驱动力。
北京大学人民医院是「基层医师培训项目」位于北方的基地医院，由于其在影像医学领域雄厚的实力和领先的科研水平，在 2014 年被选为第一批中国医师协会基层医师培训基地。
「2016 卓越基层影像医师培训」历时一个月，由北大人民医院放射科副主任医师或主治医师为来自天津、山西、内蒙，辽宁, 河南等省 15 个城市的 18 位基层骨干影像医师详细讲解 44 个不同课题内容，进一步提升学员在实际工作中对于阅片、病历诊断以及操作方面的综合能力，进而能够在未来帮助培养更广泛区域内的基层医师，让「基层医师培训项目」更快速、有效地惠及更多患者，提升北方地区基层医疗的整体服务水平。
此次培训的主力讲师之一、北京大学人民医院放射科主任洪楠在结业仪式上指出：「基地医院培训项目提供了一个更为专注和有效的学习、交流平台，能够显著帮助基层骨干医师快速提升业务能力。中国医师协会与基地医院讲师共同参与培训内容组织，令授课内容更加重点突出，使学员更好地掌握影像技术在各类疾病中的临床应用。在培训时，不仅讲解基础的临床需求，传授疾病治疗和诊断原则，同时也将理论与实际相结合，由老师带领学员进行设备操作和技术、诊断实践，实际培训效果颇为理想。」
中国医师协会基层医师培训项目负责人苗俊英在结业仪式现场表示：「作为基本服务卫生服务的主力军，基层医疗服务人员的水平对基层医疗发展至关重要。而对于基层医师能力的培养和持续提升，中国医师协会有着义不容辞的责任。今天，在北京大学人民医院举行的『2016 卓越基层影像医师培训』的顺利结业，标志着『基层医师培训项目』已取得了阶段性成果。通过这个项目，我们欣喜地看到，覆盖放射、超声、麻醉、核医学领域的培训得到充分推广，受到基层医院和参加培训学员的广泛好评，基层医师技术水平、服务能力有所提升，同时有效运用了发达地区专家资源，带动东西部医疗资源和医疗服务质量趋于平衡。」
GE 医疗大中华区首席市场营销官戴鹰表示：「作为中国医疗行业的一份子，我们很高兴、也很荣幸能够参与到这一具有伟大意义的项目中来，和项目中的学员和老师们一起深度参与中国基层医疗卫生事业的发展。我希望大家通过这个项目，能够看到 GE 医疗在服务高端市场的同时，也始终积极关注并深耕基层医疗领域的决心。我们希望从基层人才培养、产品与服务创新、医疗信息化建设、医联体发展及企业社会责任等多方面扶持基层医疗发展，践行对中国基层医疗市场的承诺。」
人才挑战成为中国基层医疗事业长期发展的瓶颈
近年来，医疗行业步入新常态，「保基本、强基层」成为新医改的重点，也引导着医疗新常态的发展指向。然而，由于地域间经济发展的不平衡，中国基层医疗仍然面临诸多严峻挑战。一方面，医疗资源配置不均衡导致基层医疗卫生资源不足、人才短缺，难以满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求；另一方面，中国执业医师数量不高，农村和基层卫生人才严重缺乏。
作为基本卫生服务项目主力军，基层医疗服务人员是影响基本医疗和基本公共卫生服务的核心要素。优质医疗资源总量不足和配置不均衡，医疗服务供需矛盾突出，是导致人民群众「看病难、看病贵」的一个重要原因。虽然我国每千人口执业 (助理) 医师于 2012 年已增长到 1.94 人 ，但是整体医师水平仍有待提高。特别是农村和基层卫生人才严重短缺，难以满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求。因此，开展规范化系统培训，对于提高基层医师整体专业技能十分必要。
「到基层培训」和「基地医院」两种模式提升基层医疗临床诊断水平
面对此种挑战，GE 医疗看到了开展规范化的系统培训对于提高基层医师整体专业技能和素养的重要性。秉承「关爱先行」市场战略，2011 年，GE 医疗与中国医师协会合作开展的「春风送温暖，培训在基层」基层医师培训项目正式启航。项目包括：
(一) 实施广覆盖、多学科培训：2011 年至 2016 年间，通过 250 名专家「名师」授课，培训范围覆盖了 26 个省（包含直辖市）的 42 个城市，甚至深入到广西百色、福建古田、辽宁本溪等三、四线城市的基层医院。授课内容覆盖放射、超声、核医学和麻醉四个学科，直接受惠基层医师人数达到 9,000 多人。
(二) 推出基地医院计划：2014 年至 2016 年，甄选四川大学华西医院、第四军医大学西京医院、北京大学人民医院为三家区域型三甲综合医院作为医师培训基地，通过把骨干医师「请进来」——请进基地医院进行更加系统、全面的培训，再通过「走出去」——由影像专家带领骨干学员下到基层进行培训，由他们把知识、经验传递至下一级基层医疗机构医师，以点带面，有效率地提升基层医师培训的覆盖面及渗透率。
迄今为止，基地医院模式的培训已覆盖了 130 名骨干医师，12 场「走出去」基层技师培训，共计培训超过 1,500 名基层医师。
(三) 实行课件标准化，建立行业培训金标准：将授课课件进行标准化，根据专业学组予以系统化，形成可复制的教学模式，便于广大基层医师系统学习，针对不同专业学组设计标准化的授课大纲和内容。
(四) 探索远程数字化平台教学计划可行性与试点：设计数字化教学方案，结合 GE「e 学 e 用」平台，建立互通链接，拓展基层医师培训受众面，强化培训效果，促进数字化临床应用；配以网络教学和内容分享，便于医师了解前沿科技及临床应用；并利用更多网络平台，拓展知识获取渠道。